Wybierz 10 tematów i skomponuj szkolenie/warsztat
Instrukcja: Proszę wybrać łącznie 10 punktów/ bloków tematycznych (z powyższej listy z
dwudziestu trzech tematów: „Tematyka warsztatów” – proszę wybrać cztery punkty na pierwszy
dzień szkolenia i sześć punktów na drugi dzień szkoleniowy – łącznie 10 tematów – wypisać punkty
tematyczne, z powyższych 28 tematów., zgodnie z tematyką warsztatów – dajemy punkt tematyczny.
Tematyka warsztatów
1. Umiejętności społeczne niezbędne w pracy.
2. Najbardziej pożądane przez pracodawców cechy/ kompetencje na rynku pracy.
3. Kształtowanie relacji z innymi.
4. Nawiązywanie współpracy.
5. Konstruktywne przezwyciężanie sytuacji konfliktowych. Umiejętne radzenie sobie ze stresem.
6. Techniki uczenia się.
7. Predyspozycje osobiste i zawodowe.
8. Odczytywanie komunikatów niewerbalnych.
9. Komunikacja werbalna, rozwiązywanie konfliktów w miejscu pracy.
10. Różnice indywidualne a współpraca w grupie
11. Role w grupie
12. Postawy inicjatywności i przedsiębiorczości, w tym świadomość kontekstu pracy i zdolność wykorzystywania własnych szans.
13. Motywacja a samoregulacja
14. Coaching Zespołu – ćwiczenia integrujące zespół i jego cele.
15. Autodiagnoza
16. Planowanie sytuacyjne
17. Zasady komunikacji w relacjach pracowniczych
18. Metody budowania adekwatnej samooceny
19. Konflikt w miejscu pracy
20. Umiejętność radzenia sobie ze stresem i zarządzania sobą w czasie
21. Zasady tworzenia relacji osobistych z współpracownikami
22. Metody radzenia sobie ze stresem
23. Techniki automotywacyjne
24. Coaching Zespołu, integracja grupy i ich celi
25. Negocjacje z uwzględnieniem cech temperamentu i różnic indywidualnych.
26. Motywacja a samoregulacja. Sposoby działania, negocjacje a wpływ na siebie i innych. Siła woli.
27. Ćwiczenia relaksacyjne w motywacji i realizacji celi.
28. Autoprezentacja
Założenia i cele uczenia się:
Celem projektu jest wsparcie organizacyjne i podniesienie kompetencji osobistych/ kadr/ zespołu.
Instrukcja: Proszę wybrać łącznie 10 punktów/ bloków tematycznych (z powyższej listy z
dwudziestu trzech tematów: „Tematyka warsztatów” – proszę wybrać cztery punkty na
pierwszy dzień szkolenia i sześć punktów na drugi dzień szkoleniowy – łącznie 10 tematów –
wypisać punkty tematyczne, z powyższych 28 tematów., zgodnie z tematyką warsztatów –
dajemy punkt tematyczny.
Program Szkolenia 1. Dzień:
Wypisz punkty tematyczne, z powyższej listy „Tematyka warsztatów”:
Przykład: temat z podpunktu nr 1, 4, 6, 22
Program szkolenia/ warsztatu Dzień 1:
Wybór punktów: (proszę podać wybrane punkty tematyczne poniżej):
Przykład: temat z podpunktu nr 1, 4, 6, 22
Program szkolenia 2. Dzień:
Wybór punktów: (proszę podać wybrane punkty tematyczne poniżej):
Przykład: temat z podpunktu nr 1, 4, 6, 22
Program szkolenia/ warsztatu Dzień 2:
Wybór punktów: (proszę podać wybrane punkty tematyczne)
Przykład: temat z podpunktu nr 1, 4, 6, 22
Podsumowanie wiadomości pozyskanych podczas treningu personalnego / test podsumowujący.
Metody dydaktyczne:
Szkolenie w formie warsztatu, nastawione na pracę w grupach, gry zespołowe, trening.
Cena
Szkolenie 1 dniowe: 500zł/os (dla grupy 10 osób 199zł/os)
Szkolenie dla firm: grupa 10 osób – 1999zł
(wybór 5 tematów)
Szkolenie 2 dniowe: 999zł/os
Szkolenie dla firm/grup: grupa 10 osób – 2999zł
Grupa 15 osób – 3499zł
(wybór 10 tematów)